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2018年年底“互联网寒冬”导致一些公司在裁员,是什么原因导致了2018年的“互联网寒冬”?

网友解答:

自然规律呗!

其实互联网公司裁员这种事情一点都不稀奇,基本上几年就会大规模的来一波,没什么太大原因,就是经济的自然规律。

没有哪一个国家的经济是一直高速增长的,到了一定的程度必然有个回落,这也必然导致这个国家的很多企业发生对应的问题,规模缩减,精简人员。中国也逃不脱这个规律,从当年每年10%的增长率掉到这几年的6%~7%,在这个过程中当年国内很多it科技公司也都有过大规模裁员的。当然,每次裁员后,经过一段时间的调整,又会重新快速的发展起来。

2018年年底“互联网寒冬”导致一些公司在裁员,是什么原因导致了2018年的“互联网寒冬”?

同时对企业来说在经过高速的增长后,自身也需要进行调整。在高速增长时,不可避免的会出现盲目的扩展,业务线拉长,会出现一些鸡肋的业务。而这些可能会给整个公司拉后腿,一旦在出现大环境不好,或者公司需要自身适应新竞争需求时,就得为当年的这些错误决定付出代价,那也就是裁员。

而题主给出的这几家公司中ofo是自身的决策有问题;京东是自身发展的问题(市值大幅缩水,人工智能替代等);斗鱼是当年做在直播领域风口上,膨胀的太快了,现在这个领域需要整合,风口已走,自然需要调整;知乎更多是知识问答、自媒体平台等领域竞争激烈的关系。所以同样是裁员,其实每家情况还各有不同。但基本上都是一个自然规律,国家有大经济环境的规律(产业结构性的调整以及贸易战),而公司有自身发展过程中的规律(调整扩展过快,业务方向调整适应新技术等等)。

所以,面对所谓的经济寒冬,没必要大惊小怪的,自己做好自己的事情就好,只要有一技之长,掌握自己最终的技术能力,到哪儿都不愁没饭吃。估计题主年轻还小,以后见多了也就见怪不怪了!


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网友解答:

互联网寒冬的说法我并不认可哈,虽然ofo、知乎、京东、斗鱼都是一批互联网公司,但是他们的裁员代表不了整个行业,代表不了整个互联网,说互联网寒冬有点夸张,但是我来帮你分析一下为什么他们开始裁员了

一:资金链断裂

这些互联网公司中的ofo裁员的原因很明显,因为ofo之前的烧钱模式抢占市场之后,自己的单车不耐操,被大批量损坏政府不让投放新车,客户大量流失导致投资人看不到未来,所以投资人不再投资,ofo资金链断裂,也就理所当然的裁员啦

二:模式受到冲击,公司处于瓶颈阶段

这些互联网公司中的知乎、斗鱼,一个属于内容性平台,一个属于直播性平台。知乎受到百度知道、悟空问答、简书等多种产品的冲击,其中问答和知道后面都是庞大的流量池,所以模式相同的情况下无法和他人抗衡,公司没有新模式瓶颈阶段,也就会开支节流了!

三:新的社保政策让大企业倍感压力

2019年新的社保政策就会开始实施了,所有的公司给员工缴纳的社保基数都必须和员工的实际工资相挂钩,想想互联网企业的程序员和运营大佬们都是几万甚至十几万的月薪,如果按照社保基数缴纳社保,那么公司将需要额外承担一大笔费用啦,这就是京东等公司裁员的现实!

希望我的回答可以帮到你,成为优选回答!

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