当个人利益和公司制度冲突时,你该怎么办?
公司制度的目的是约束员工,使公司运作更加规范、高效。作为一名合格的员工,我们应该把公司制度放在首位。没有一个企业愿意招聘一个把个人利益放在首位的员工。
企业如何建立制度?
感谢您的邀请!企业的规章制度就像国家的法律法规一样,是现代企业治理结构的必要组成部分。企业制度是用人单位制定、组织劳动过程和劳动管理的规章制度的总和。又称内部劳动规则,是企业内部的“法律”。
如果一个律师事务所同时受理同一案子的两方咋办?不会自己先打起来吧?
这不是问题吗?因为律师不是法官或法庭。
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